Dans l’entreprise, les modes de management se succèdent sans jamais réussir à résoudre les problèmes de... management.
Pour comprendre l'origine et la dynamique de ces échecs répétitifs, l'auteur les décortique au crible des principes fondamentaux de la psychanalyse.
Ce travail permet de repérer les liens qui existent entre la sexualité des managers, les modes de management mis en œuvre et les échecs qui y sont associés.
Cet ouvrage d’une grande rigueur ne propose pas seulement une analyse de ce processus. Par sa vision radicalement nouvelle de ce qui se joue et se rejoue dans l'entreprise, il décrit très précisément les conditions déterminantes pour rompre cette spirale de l’échec.
Enfin, par la mise en lumière des relations qui existent entre le management, la vie, la mort, l’amour, le désir et la création, cet ouvrage physique ambitionne d'être le premier livre de management qui associe à la compréhension intellectuelle la compréhension du coeur.